Vous êtes passionné.e de l’enseignement de la langue des signes ? Vous êtes reconnu.e pour vos compétences de formateur ou formatrice ? Vous êtes polyvalent.e et aimeriez travailler dans une équipe dévouée et qui a à cœur l’apprentissage des langues ? Voici le poste qu’il vous faut.
Chez SLCB, nous accompagnons les institutions, les entreprises et les individus dans leurs démarches d’amélioration en matière d’accessibilité pour les personnes sourdes et malentendantes grâce à une vaste gamme de services linguistiques de qualité.
Sommaire du poste
Sous la responsabilité de la coordonnatrice des services LSQ, le ou la titulaire du poste est responsable des tâches reliées aux formations en LSQ, le tout dans le but de contribuer à la qualité de l’offre de cours LSQ.
Description des tâches
- Donner des cours de LSQ privés, en groupes, ou en entreprise, et ce, en fonction du plan établi.
- Corriger les travaux et les examens.
- Offrir et donner des leçons engageantes et interactives axées sur l’étudiant.e en utilisant l’approche d’enseignement de la langue communicative.
- Établir un environnement d’apprentissage chaleureux, invitant et non critique pour toustes.
- Maintenir une attitude positive et établir de solides relations avec les étudiants.
- Adapter les méthodologies d’enseignement et les activités en classe.
- Respecter les normes et les objectifs du programme et du curriculum.
- Utiliser la technologie et les ressources linguistiques authentiques pour créer une expérience d’apprentissage enrichissante et variée.
- Fournir des commentaires correctifs et des conseils d’apprentissage aux étudiants.
- Prendre part à la conception du matériel pédagogique.
- Assister à des réunions du personnel et à des ateliers de perfectionnement professionnel.
Compétences et qualités recherchées
- Excellente maîtrise de la LSQ.
- Excellent.e pédagogue, bienveillance, écoute active.
- Excellent sens de la gestion du temps, de la planification et de l’organisation.
- Créativité, flexibilité, autonomie.
- Avoir de l’expérience dans l’enseignement à distance et en ligne (atout).
- Les certificats d’associations professionnelles et d’entreprises (atout).
- Accepter des horaires atypiques.
Horaire de travail : temps partiel (entre 5 et 10 heures/semaine)
Lieu de travail : à distance et/ou en présentiel
Salaire : à discuter selon la formation et l’expérience
Durée du poste : probation de 6 mois avec possibilité de renouvellement
Entrée en fonction prévue : septembre 2023
Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae et une lettre de présentation à l’attention de Marie-Pierre Petit, coordonnatrice des services LSQ, à l’adresse suivante : mpetit@slcb.ca avant le 21 septembre 2023. Seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées pour une entrevue.
Les personnes issues de minorités, comprenant, mais ne se limitant pas aux personnes de couleur, aux personnes de communautés LGBTQ+, aux Premières nations, Métis et Inuits, et aux minorités visibles, sont fortement encouragées à déposer leur candidature.
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